课程关键词：劳动关系协调员报名 劳动关系协调员考试 劳动关系协调员培训
劳动关系协调员是专业从事劳动关系管理与劳资关系协调的人员，工作途径主要为企业管理、区域性调解机构、行业协会、企业家协会以及用人单位内部人力资源管理、工会和法务等部门。同时，越来越多的企业开始建立和完善内部劳动关系协调机制，并配备专业的劳动关系协调人员，其职业前景看好。本培训班设置一系列有针对性的专业课程，旨在培养符合职业要求的专业型劳动关系管理人才。
一、培训对象
从事人力资源和劳动关系相关工作的人员；准备从事人力资源和劳动关系相关工作的在校生。
二、报名条件
三、劳动关系协调员（三级）报名条件（具备以下条件*一者）
1.取得本职业或相关职业四级证书后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上；
2.取得本职业或相关职业四级证书；并具有*技工学校、技师学院毕业证证书 ；
3.具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上；
4.具有大学本科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上；
5.具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书。
备注：
1，相关职业是指人力资源管理、劳动bao障事务处理、社会工作等职业，下同。
2，相关专业是指劳动与社会bao障、劳动经济学、人力资源管理、工商企业管理、法学、社会学等专业，下同。
3，相关证书（技能等级证书）是指企业人力资源管理师、劳动bao障协理员、劳动bao障专理员、社会工作者等与劳动关系协调员职业功能具有关联性的证书，下同。
四、培训内容
基础知识、劳动标准实施管理、劳动合同管理、集体协商与集体合同管理、劳动规章制度建设、劳资沟通与民主管理、员工申诉与劳动争议处理等。
六、培训优势
（一）师资雄厚。由省内知名高校劳动关系专业老师、经验丰富劳动关系行家、知名企业人力资源负责人组成的培训师资团队。
（二）经验丰富。十年以上培训经验，系统全面梳理知识点，解题思路全面剖析，能够针对考生的实际情况进行有针对性的辅导，面对面答疑。
（三）服务专业。业内比较厉害，经验分享，优质学员，沙龙聚会，积累人脉。
报名资料
身份证、毕业证、相关职业证书复印件各2份、两寸蓝底照2张及电子档、电子注册备案表1份和费用等。
七、培训费用
以上费用均包含培训费、教材费、资料费、鉴*费（即考试报名费），
政*补助（依当年相关部门*策为准）
取得证书后满足条件可申请政*培训补贴2000-2600元，另外可参加新市民积分（三级50分）。
上课安排
地点：轨道4号线三元坊站4号出口新财教育培训中心。
八、考试时间：（具体时间及地点另行通知）
详情微信：13073392677、QQ415838978。（方老师）。
中级会计培训群：273284531。
微信公众号：Szhkpx（苏州学习中心）。
轨道4号线三元坊站4号出口新财教育培训中心。
其他课程：苏州会计培训，一级消防工程师培训，教师资格证，育婴师培训，人力资源管理师，劳动关系协调员，电工上岗证，初级会计培训，中级会计职称培训，会计做账培训，注册会计师培训，苏州会计之窗，会计人员继续教育培训报名等
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