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南宁邕宁区雅思培训地址在哪
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课程介绍
招生对象：1-2个月时间备考的考生，高中生基础或雅思测试成绩4.5-5分的学员。
课程特点：
正课与吸收课相辅相成，“独特2+1模式”，即每两次正课一次吸收课，内容无缝衔接，增加正课所讲内容得到有效吸收。
课程设置：
听力：以场景讲解为主，同时结合题型适当讲解相应技巧
阅读：注重于阅读技巧的讲解
写作：侧重审题以及写作模板和思路
口语：以话题词汇和模板句型讲解为主
精讲精练：
听说：通过大量语音练习，提高学员口语发音，提高听力辩音能力，针对性查漏补缺。
读写：提高学员长难句理解能力，提高学员句子成分辨识能力。拓展学员写作思路。
雅思正课：听力，口语，阅读，写作
吸收课：听说课，读写课
前任雅思外教考官口语，全真模考，讲解课，备考指导课
保分承诺：保提高1分(入学成绩较低4.5分方可签订保分协议)
雅思口语话题之如何评估我的业绩
雅思口语话题之如何评估我的业绩：
句：How would my performance beevacuated?
怎样评估我的业绩呢？
A: Any questions are welcomed.
欢迎提问题。
B: How would my performance be evacuated?
怎样评估我的业绩呢？
第二句：Would there be any chances to workabroad?
我会有出国工作的机会吗？
A: Is that all you want to know about the job?
关于工作你就想知道这些吗？
B: Only one more question. Would there be any chances to work abroad?
还有一个问题。我会有出国工作的机会吗？
知识扩展：
1.业绩评估会决定你是否可以升职，有效的业绩评估体系会给我们提供一个积极而公平的竞争环境：
How do you evaluate employees，performance?
你们怎样评估员工的工作表现？
Do you lay particular emphasis on achievement assessing?
你们重视业绩评估吗？
Does the company have a periodic employee appraisal?
公司会定期对员工进行业绩评估吗？
I have some questions about performance review?
我有一些关于业绩评估的问題。
评估的几种说法：evaluate名词形式为evaluation; assess名词形式为assessment; appraise 名词形式为appraisal。
2. 到异国他乡特别是经济发达的地区工作应该是青年人的梦想吧：
How do you choose employees working overseas?
你们如何选拔出国工作的员工？
Which country may I be assigned to after the probation?
试用期过后我会被派遣到哪个*呢?
What kind of employees would be sent to European countries?
什么样的员工可以被派往欧洲*？
assign v.指派
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