【课程介绍】

健康管理师是专门从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析评估以及健康维护和健康促进的专业人员，是人力资源和社会*部新公布的新职业。

【报考条件】

健康管理师要求具有健康相关专业本科学历，或大专学历及从事健康相关工作5年以上，并取得健康管理师证书者。医学、营养、心理等健康领域特殊贡献者，在级别申报时可适当放宽，不同级别的学员需参加相应级别的考试。

【培训优势】

1、开展健康管理师培训（三级、二级）

2、参加考试合格者，颁发证书。该证书作为人力资源管理部门或用人单位对持证人任用、聘用、考核和能力评价的依据并作为广东省各市外来务劳人员入户该市的*备条件。

3、每月免费参加由主讲的健康讲座。定期举办免费的健康沙龙：组织学员与、企业面对面交流，提供工作机会。

4、自入学起无限期免费补修请假缺席课程，增加*。

【课程前景】

在健康管理机构担任健康管理师的月薪多在3000元左右。在北京，健康管理师的年薪可达10万元。

健康管理刚刚在*起步，是一个朝阳产业。在*内地仅有少数专业的健康管理机构，大部分为医院及体检中心的附属部门。相比于发达，我国在这方面的专业人才相当匮乏。随着社区保健制度的推广，健康管理师的*非常广阔。不仅可以在社区发挥重要作用，为健康和亚健康人群做营养咨询、指导工作，还可以为企业员工、白领、管理人员、运动员、家庭提供教育、辅导、指导等服务。

【品*优势】

1. 拥有业内先进的客户管理系统，使管理信息化，标准化，更显更效的服务。

2. 团队式家庭服务综合解决方案，贴心的售后团队服务标准。

3. 融理论+实操于培训过程，关注家政员本身，聚焦家政服务中的各种问题，通过严格系统 的教学因材施教，致力于全方位提升家政人员的素质、专业技能及服务意识。

知识延伸

受肺炎疫情危害，健康管理师制造行业愈来愈火爆，报名健康管理师证的愈来愈多，深入分析出以下几个方面缘故：

1、人才空缺大

现阶段*性健康管理**技术人员还不上二十万人，每一年塑造的中医理疗技术人才总数仅为千余名，总体供给与需求是紧俏。我国现阶段养生健康人才空缺达一千万。

目前，保健品行业针对技术专业的健康管理师要求十分大，有证的健康管理师也是各种招聘网站的抢手货，有企业还搞出“标准：拥有《健康管理师》证书”的任职要求。

2、薪酬水准高

健康管理是一个较热门的职业，较基础的收益大多数在6000-20000元/月中间，不一样地域收益有一定的差别。从事越长，收益毫无疑问越高。

3、多地有补贴

凭健康管理师资质证书，可到本地人社局领到学习培训补贴，如今*性绝大多数地域都是有这一现行*策。

如深圳市市社保局公布了《关于执行上调紧*工种补贴金额标准目录的通知》，将“三级健康管理师”被列入急缺技术工种，并将急缺技术工种补贴规范(2017年该技术工种补贴规范为3300元)提高30%。换句话说，如今深圳市的三级健康管理师，补贴规范是3300×(1+30%)=4290元

4、加积分入户

《健康管理师》证书证书，归属于國家**技术人员专业技能水准证书，享有相对积分入户和积分学区现行*策。以杭州市特征分析：健康管理师资格证书等于*技师，可加40積分!

5、助推评定职称

健康管理师证书在医院评定职称时可大大加分。健康管理师有一部分学生意见反馈过，在她们医院转后勤管理行政部门也认同这一证书。预估医院会愈来愈认健康管理证书。

6、新医改*策新机会

厦门市执行“三师共管”分级诊疗制度的取得成功，预估别的各省市也也有相对的职位。护理人员转型发展健康管理师，会比临床医学护理人员的工作中轻轻松松许多。

7、健康管理科室增加

现阶段一些医院提升了健康管理科室，预估也有大量医院开设。

这一科室比临床医学做护理人员要轻轻松松许多，有健康管理师证书得话，转这一科室很有优点。并且如今海南省早已出文全力推动医院开设“中医养生”科室，坚信成功案例没多久便会营销推广到*各地。

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