青岛哪里有广告设计培训班

培训内容：

1.预科：美术设计（素描、水粉、透视原理）、构成设计、色彩配色、审美观念

2.创意思维：平面构成、立体构成、色彩构成设计,实现审美、创意、提升设计理念。

3.平面和网络广告：PS、AI、PS*创意应用、AI*创意应用、ID排版应用、DW、AN

4.三维视觉创意：C4D视觉设计，能实现3D艺术设计、特殊光效、材质、美化设计等。

5.创意专项设计：字体专项设计、DM设计、电商DM设计、LOGO专项设计、图形创意设计、展示展架设计、版式专项设计和进阶、广告常见印刷工艺、VI视觉规范设计、阶段考核。

6.工作指导：心态与服务、商务礼仪、毕业设计、行业分析、面试技巧、实习实战等。

认证证书：Adobe《视觉设计师》《网页设计师》

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平面设计的色彩运用技巧
 

一、色彩的对比
 

当色彩之间因为鲜明的差异而出现不同的效果时，便形成了色彩的对比关系。具体包括色相、明度、纯度的不同，以及位置、形状、面积等因素的差异。色彩的对比关系差异越大，对比也就越强，反之亦然。
 

1.色相对比
 

简单来讲就是两种色彩之间的色彩差异形成的对比关系，色相对比的强弱是根据色相在色相环之间间隔大小而决定的，间隔越大，对比越强。
 

2.冷暖对比
 

色彩的冷暖感受来自人们对色光的印象，以及对色彩的生理感觉和心理联想。凡和太阳、火光接近的具有暖意的颜色称为暖色，比如红、橙、黄;和冰雪、海洋接近的具有冷意的颜色称为冷色，如青、蓝、紫。
 

在色彩冷暖对比中，暖色给人以温暖、上进、阳光、热烈、鼓励、膨胀、干燥、强壮等感觉;
 

冷色给人以冰冷、灰暗、冷静、透明、后退、收缩等感觉。
 

3.面积对比
 

这个按照字面意思非常好理解，即色彩应用的不同大小面积形成的对比效果。再设计过程中，运用色彩面积调整法，削减某种颜色所占据的画面大小，也可以使画面效果达到和谐统一。
 

二、色彩的调和
 

色彩的调和是指两种或以上的颜色在画面中发生的补充现象，它与色彩的对比是设计的基本要求，两者是相辅相成，相互依存的。
 

在色彩配置上，色彩的调和就是把本来存在差异的色彩对比关系，经过调整重新组合成一个和谐而具有美感的统一整体。
 

1.同种色的调和
 

同种色的色彩配合属于色相上的弱对比，因色相同一，极易单调。调和的方法是改变色相间的明度和纯度，拉开不同设计元素相互间的层次，避免整体单一。
 

也可以在不改变同种色配合主调的前提下，选择对比作为点缀色，弥补色感不足而取得画面的调和。
 

2.对比色的调和
 

对比色的配合属于色相的强对比，因色相不同，色彩的对比非常鲜明，想要使存在强烈差异的对比色在作品中达到调和，可以调整其色相的明度和纯度，以求明度或纯度上的近似以达到调和。
 

3.类似色的调和
 

类比色相比对比色鲜明的色相差异，因其在色相上具有微妙的变化，所以这种配合很容易达到调和，但处理不当也容易产生平淡，使画面整体失去生动的效果。
 

调整的方法是合理地增强明度和纯度的对比，使色相层次变化更加明确，配置上更显生动，取得整体上既有变化又有统一的调和效果。
 

通过上面案例我们不难发现，在平面设计的过程中，色彩的对比与调和是相辅相成的存在，两者合理地进行增补，能使整个画面的视觉效果达到很好的风格状态。
 

色彩的对比可以使作品画面变得生动活泼，富有张力，而色彩的调和又能使整体变得和谐统一、趋于稳定。所以，我们在实际学习应用中，不可忽视了使用色彩对比与调和方法完善作品。
 

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