武汉恒企的CPA课程怎么样

恒企教育产品涵盖会计课程研发，会计教育培训、学历招生代理、财务咨询、线上教育培训、与大学联合办学办班、工作服务等各个方面，为准会计和会计从业人员提供一站式会计职业发展方案。

教学实力
1.师资团队
*教师来自企业，具有较强的实战能力。并由出身于大型集团财务总监、行业经验丰富财会人士以及拥有丰富教学实战经验的教师组建成团队，为恒企的核心专业技能的研发等提供指导与支持。
2.六大授课方法
采用场景教学（情景教学）、翻转课堂（商学院）、智能个性化教学、游戏课堂、沙盘演练和项目贯穿的创新授课方法，深受学员欢迎。
3.三大训练方法
通过题海战术、纠错战术以及亲自动手的训练方法培养实战型会计人才。
注册会计师简称CPA（Certified Public Accountant）是会计行业的一项考试。
成立于1988年的*注册会计师协会是财政部领导下的一个*性协会，也是*的会计执业团体，我国从1991年开始实行的注册会计*统一考试制度。1993年起每年举行一次，已举办18次。
合格标准
注册会计师每科考试均实行百分制，60分为成绩合格分数线。
根据财政部关于注册会计师考试成绩核查试行办法的规定，在财政部注册会计师考试委员会办公室正式对外发布考试成绩后的30日内，如果考生本人认为所发布的成绩与本人应取得的成绩有差距，可由考生本人凭成绩单向报考地考办提出成绩核查申请。　成绩单上1-9数字说明：“-1”即未报；“-2”即未考；“-3”为取消单科成绩；“-4”为取消本场考试成绩和3年内(不含当年)不得参加注册会计师考试；“-5”为取消当年全部科目考试成绩和5年内(不含当年)不得参加注册会计师考试；“-6”为以前年度考试作弊受到停考处罚，期限未满，不符合报考条件，取消考试成绩；“-7”为客观答题卡上未粘贴条形码，没有成绩；“-8”为取消本场考试成绩和5年内(不含当年)不得参加注册会计师考试。“-9”标志的为待查。
合格证管理-全科
综合阶段考试科目：职业能力综合测试（试卷一、试卷二）。
根据《注册会计师*统一考试管理工作指南》规定，参加注册会计师*统一考试的应考人员，在取得注册会计师*统一考试专业阶段考试合格证后5个年度内，取得综合阶段职业能力综合测试合格成绩者，财政部考委员颁发全科合格证书。取得综合阶段职业能力综合测试成绩合格的申请人，应持综合阶段职业能力综合测试成绩合格凭*向参加综合阶段职业能力综合测试所在地的地方考办申请换发全科合格证书。
全科合格证上的发放日期为财政部考办下发的批复文件日期。