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烟台初级会计职称培训哪个好

烟台初级会计职称培训哪个好

初级会计职称班招生中:

一、培训目的:
现在很多人已经拥有会计上岗证,或已经开始从事会计工作,但是会计的收入很稳定很多人不会安慰与现状,会计初级职称是满足要求的**途径,它不仅仅是一个证书,它是个人会计职位的象征,会计等级提高的证明,所以会计初级证书的考取是很有必要的,但是由于现在都是上班族,时间是有限的再加上自学的主动性较差考证很是吃力,我们为你提更的学习环境,*讲师为你辅导,让考证能够顺利通过。
二、证书简介:
初级会计职称即助理会计师。担任助理会计师的基本条件是:掌握一般的财务会计基础理论和专业知识;熟悉并能正确执行有关的财经方针、*策和财务会计法规、制度;能担负一个方面或某个重要岗位的财务会计工作;报名参加会计**技术初级资格考试的人员,除具备以上基本条件外,还*具备教育部门认可的高中毕业以上学历。
三、考试内容
初级会计**技术资格考试设:经济法基础、初级会计实务两个科目。
四、报考条件:
1、坚持原则,具备良好的职业道德品质;
2、认真执行《*会计法》和*统一的会计制度,以及有关财经法律、法规、规章制度,无严重违反财经纪律的行为;
3、履行岗位职责,热爱本职工作;

4、高中学历即可报名

会计全能 所学内容:

A:会计基础
B:会计实操=《手工帐》+《电子账》

C:助理会计师=《初级会计实务》+《经济法基础》

会计专业 基础科目:会计学原理、企业财务会计、电算会计、商品流通企业会计、经济法、*税收、审计学、初等管理会计、成本会计等 考证类:助理会计师、初级会计师、*会计师、注册会计师等 实践类:会计实务操作、会计实战等 

新增科目名称:经济法基础、初级会计实务、助理会计师精品班
教材介绍:所用教材为助理会计师考试用书
经济法包含内容:共七章(总论、劳动合同法及社保、支付结算、增消营、企业及个人所得税、关税等小税种、税收法律制度)
初级会计实务包含内容:共十章(资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润、财务报告、成本会计2章、事业单位会计)

课程特色: 学员可随到随学,老师实账操作辅导与理论相结合授课方式。白班、晚班、双休班,选择一个班次学习,其它两个班次免费,学习时间灵活。进行多种行业实账操作,增加实践工作经验。仁和独有自编教材,仿真性强,学员在短期内能熟练掌握多种行业账务处理技巧。结业后,能顺利上岗,能独立完成出纳与会计工作。学员上岗后可享受终身免费的咨询服务,解决工作中的疑难问题。
课程收益: 掌握全套做帐流程的具体操作,全面掌握财务流程的制定、财务风险的控制准确的纳税申报,堵住财务漏洞,成为既懂核算又懂管理的实用型人才。可胜任大中型企业的会计、财务主管、经理等。实操课:一般纳税人企业的工业、商业中级及服务业真帐实操(从基础入门,由浅入深,以真实财务用具系统讲解及亲自动手体验财务处理的整个流程及方法与技巧。主要讲述如何处理业务;怎样建帐、怎样填写会计凭*;如何记账、结账、对帐;如何登记现金账、银行账、总分类账、明细账;如何编制会计报表;怎样计算和办理各项税务如营业税、增值税、企业所得税、个人所得税等、银行票据的填写及处理方法等一系列的财务处理程序和方法技巧)


非定额备用金制度下报销备用金的会计处理

非定额备用金是指单位对非经常使用备用金的内部各部门或工作人员,根据每次业务所需备用金的数额填制借款凭*,向出纳员预借现金,使用后凭发票等原始凭*一次性到财务部门报销,多退少补,一次结清,下次再用时重新办理领借手续。报销时财务部门编制转账凭*,其借方科目与定额备用金报销时相同,其贷方科目则为“其他应收款”科目。对于实际支出额小于预借金额的应编制现金收款凭*,收回多借的现金;对于实际支出大于预借金额的,编制现金付款凭*,补给经办人员垫付的款项。

例:大新公司对行政科采用非定额备用金制度,行政科为购买办公用品预借备用金1600元,预借时,财务部门根据借款凭*编制现金付款凭*,其会计分录为:

借:其他应收款——备用金(行政科) 1600

贷:库存现金 1600

行政科购买办公用品1520元后凭发票和验收入库单到财务部门报销,交回多余现金80元,财务部门编制转账凭*一张,其会计分录为:

借:管理费用 1520

库存现金 80

贷:其他应收款——备用金(行政科) 1600

出纳员收回多借的未用现金80元。

如果行政科实际购买办公用品1780元,自己垫付了180元,则在报销时除按规定编制转账凭*一张,其会计分录为:

借:管理费用 1780

贷:其他应收款——备用金(行政科) 1600

库存现金 180

出纳员付给行政科现金180元,退还行政科经办人员其垫付的现金180元。

备用金报销的处理依企业备用金管理制度的不同而有所区别。备用金管理制度可以分为定额备用金制度和非定额备用金制度两种。

所谓定额备用金是指单位对经常使用备用金的内部各部门或工作人员根据其零星开支、零星采购等的实际需要而核定一个现金数额,并增加其经常保持核定的数额。实行定额备用金制度,使用定额备用金的部门或工作人员应按核定的定额填写借款凭*,一次性领出全部定额现金,用后凭发票等有关凭*报销,出纳员将报销金额补充原定额,从而增加该部门或工作人员经常保持核定的现金定额。只有等到撤销定额备用金或调换经办人时才全部交回备用金。

实行定额备用金的单位,其内部各部门或有关工作人员使用备用金购买货物或用于零星开支后,应将所购买的货物交由仓库保管员验收入库,凭验收入库单连同发票到财务部门报销,用于其他开支的凭发票或其他原始凭*到财务部门报销。有关部门或工作人员报销时,会计人员应编制现金付款凭*。出纳员依据付款凭*将报销的金额用现金补给报销的部门或工作人员。这样报销后有关部门或工作人员于中的现金又达到了核定的限额。

例:大新公司维修科使用定额备用金制度,金额为1200元。5月14日用现金购买零配件800元,其备用金只剩下400元,次日到财务科报销,会计编制付款凭*,出纳员补给现金800元,这样维修科的备用金又达到了 1200元。会计分录是:

借:管理费用 800

贷:库存现金 800

如果5月14日维修科购买零配件实际支付了1400元,由经办人员垫付现金200元,则5月15日报销时,出纳员应付给的现金就是1400元,维修科备用金在支付给经办人员垫付款200元后又恢复到1200元。


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