联系方式
学习资讯
一个技术人员的职业发展过程大致是这样的
一个技术人员的职业发展过程大致是这样的:
实习期
还在学校学习,之前从未涉及过真实工程或项目,实习期间通过阅读项目代码,修复bug等开始积累经验,每天都会觉得自己收获很大,时间不够;
应届毕业
经验不多,参考项目其他模块代码后,能独立完成小功能需求,能胜任小模块开发,也能维护项目代码;
工作2-5年
能胜任任何功能模块开发,并开始做模块设计和系统设计,设计的东西自己能用,做得好也许还能给别人;
工作5年以上
负责整个项目的架构设计,实现项目的基础和核心模块。
前三个阶段的思维方式都是考虑自己怎么做,怎么实现功能,怎么完成任务。到第四个阶段,就会开始涉及到管理相关的工作,因为,首先,你的东西再也不是你一个人用的,你需要跟别人讲解和沟通;其次,你的架构和核心模块出来以后,你需要把剩下的任务合理分配给合适的成员来开发。
我认为,从技术岗位转型为管理岗位,更多的不是能力的变化,而是思维方式和心态的改变。
更多培训课程,学习资讯,课程优惠等学校信息,请进入 广州天河区IT培训广州白云区php培训广州黄埔区java培训 网站详细了解,免费咨询电话:400-998-6158