百色会计实操培训哪个好

百色会计实操培训哪个好

是一家注重“真账实操为主、理论相辅”，培养实用型会计人才的机构，不同于一般会计培训机构 “千篇一律的照读书本上的概念，应付考证而学。”，专注于能让缺少经验的财会人员有针对性的，系统性的，实际性的财税学习和提供实操，短时间胜任企业的全盘账务处理和报税处理。能通俗易懂的熟练操作财务软件。

问： 1;来会计培训位置中心、方便吗？答：交通方便、 位置中心，在公明**银行4楼。

2:我没有学过会计行吗？答：基础薄弱都可以。

3:究竟学哪些课程？答：学各种企业一般纳税人和小规模纳税人的全盘账务处理，财务软件实操，纳税申报，报税处理，计算进项、销项税额，税负的核算。

4:学多久可以学会，能帮我推荐工作吗？答：每天坚持上课，2个月学会，包推荐工作！

5:我是上班族与学习有没有冲突？答：没冲突，随到随学，。

6:学会了我可以胜任会计的哪些工作？答：学会了可以胜任整个财务部的工作，等于中小企业的会计主管。

针对不同情况、不同需求的学员开设了多种组合式套班，从刚踏入会计的会计基础知识，再到实际上岗做账、报税实操课程，再到财务、税务筹划与各大热门行业核算特点。着重讲解会计现实中遇到的各种疑难问题与解决之道。让学员理论实战双丰收。

会计实操做账培训：出纳工作实训，会计实务手工做账，财务作账(财务金蝶用友)网上报税。

企业实务做账流程，财务，网上报税。小规模企业做账流程，一般纳税人企业做账流程。

培训特色：

老会计手把手教学，及时的疑难问题解析通道，可以 解答工作、学习中的问题。

学校实务培训，案例真。来源自身代帐企业的真实案例，老会计手把手教您做会计。

所有课程班别，车轮型开课!月月有新班!针对基础薄弱教学!包!通*!线上(面授)+线下(网校录播)教学;网校录播课可做课前预习和课后复习，教学突出。一次没过，可再次免费学习~考考证为止~

开设班别：

一、会计基础班：

1、适合对象：无会计基础学员，一切有志于从事会计工作人士。

2、学习内容：《会计基础》

二、会计初级职称：

1、无会计基础的可以从会计基础班起；

2、学习课程《经济法基础》、《初级会计实务》；

3、课程为面授课；开有晚班和周日班上课。

三、会计中级职培训班：

1、报考要求大专或本科学历，

2、学习课程《经济法》、《财务管理》、《中级会计实务》；

3、课程为面授课；每周安排三到五次课左右；

4、循环开班，一次报名，上期未过，下期免费再学，

另外开设有会计真账和金蝶电脑账，欢迎大家前来报名学习！

会计的财务软件有哪些?

一、用友U8 在用友多年财务软件的开发经验的基础上，以财务管理为企业的目标核心，以业务管理为企业的行为核心，突破了平行思考的串行的价值链结构，提出了基于立体价值链结构的产品体系部署原理，适应了**企业在不同发展阶段对于企业管理需求的不同特点。包括了单一企业模式、具有分支机构的单一企业模式、产业型和投资型的企业集团及连锁经营模式等。

1、界面该软件秉承了原有的财务管理软件的版面风格，整体界面比较实用，但是比较简单。

2、功能用友ERP-U8财务管理，包括了财务会计与管理会计的功能。能够在企业内和不同系统间，进行及时、准确、严格的财务数据传递与控制，帮助企业进行战略制定和科学决策。全面透视分析企业经营流程，对决策层提供所需的信息和数据，产生各类报表和行家报告，通过资金管理、成本管理、预算管理等实现并协调企业长、短期经营目标。提供应收账龄分析、欠款分析、回款分析等统计分析，提供资金流入*测功能提供应收票据的管理，处理应收票据的核算与追踪功能。包含功能模块：应收账款、应付账款、票据现金、会计界面、成本会计、材料核算。 资金计划、预算控制、账龄分析、信用控制、**会计制度规范的全面执行，可以降低收款成本，而此项成本高可占企业财务运营成本的*.U8功能实用，只是在*财务管理方面可以进一步加强。

3、操作对习惯使用用友财务管理系统的用户来说，没有什么障碍，但是在报表的自定义功能、跨年度查询功能、提供快捷操作方面有待改进，而且在线帮助的功能不是很强大。

4、服务覆盖全*的服务网络比较完善。服务手段多样，包括现场服务、上门服务、热线电话服务、电子邮件服务、自助式服务网站，比较注重和客户的沟通，经常举行客户联谊活动。

小结：用友在财务领域的开发实力是有目共睹的，在此基础上开发的U8财务管理模块，非常实用，而且在第六届**国际软件博览会上用友erp-u8v8.21获得金奖。目前很多企业原来使用的基本上就是用友财务管理软件，对这些企业来讲，U8产品能够充分利用原有系统的投资，实现系统的平滑升级，减少实施成本和风险。 用友U8运用的是科学管理之父泰勒的管理思路，注重精确管理，可能比较符合**用户的口味，在变革层面上少一些，迎合了**用户不愿意改变习惯的心理，用起来比较舒服，但是反过来看，对企业的管理创新方面不能达到真正的提高。

二、金蝶K/3 金蝶和用友一样，都是由财务软件开发成功转型到ERP软件，金蝶K/3V10以企业绩效管理为核心，与企业的管理实践相结合，通过全方位管理、灵活的业务适应性、强大的业务扩展性、个性化与国际化管理和实施应用等特性，能够有效地帮助企业构建全面的企业绩效管理，来帮助成长性企业提升战略企业管理能力。

1、界面经典的蓝、白、灰三色构成的界面非常干净，版面设计合理，显示公司对软件的细节比较注重。

2、功能企业绩效管理(BPM)是金蝶K/3系统的核心指导思想，具体通过平衡积分卡(BSC)方法和各种KPI指标的设立、分解和监控，达成企业从上至下的有序循环和规范管理，终实现企业的战略目标。对企业的预算管理、资金管理、财务集中、报表合并、决策支持需求均得到了佳的解决。主要包括：总帐、报表、应收款管理、应付款管理、固定资产管理、工资管理、财务分析、现金流量表、现金管理等。 企业绩效管理是目前管理领域中新兴的一种管理方式，但是并不一定适合所有的企业，而且每个企业的发展水平不一样，企业要根据自己的特色出发。

3、操作提供多种快捷键的操作，凭*录入可以实现模糊查询，非常实用。

4、服务提出了以顾客为中心的服务宗旨，并在此基础上构建了营销服务体系，在“帮助顾客成功”理念的指导下，在客户中推行了有序的服务计划。目前金蝶公司已面向客户推出管理咨询、培训服务、实施服务、CSP服务、定制服务和客户化开发服务等多项服务产品，供客户自由选择。 买软件有时就是买服务，金蝶的技术支持人员的工作比较主动，给人的感觉是服务人员也许不是专业的，但是是敬业的。

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