培训背景：
1.需求量大：会计岗位是每个公司不可或缺的，每年均产生大量的对会计岗位的需求，经济、金融的发展和社会分工的精细化，对金融财会类精英的需求大大增加。
2.收入高：会计工作岗位在公司占据重要的位置，控制着企业发展的直接动力支持，高收入是对其工作的相应的回报
3.工作稳定：会计工作的连续性和长期性决定着会计岗位人员的稳定性和长期性。
4.环境舒适：会计工作因工作的特有性和独立性，因此工作环境舒适安静。
会计考试：
初中以上学历，有第二代身份证的我国公民均可参加考试。
考试科目：
因为会计证考试是一个基础性的考试，非常容易通过：一方面，该考试内容简单少，题目简单；另一方面，恒企教育会计老师均为有多年教学经验的会计教师，对考试内容把握准确。
小微企业应纳税所得额如何计算?
直接法
企业每一纳税年度的收入总额减除不征税收入、免税收入、各项扣除以及允许弥补的以前年度亏损后的余额为应纳税所得额。
应纳税所得额=收入总额-不征税收入-免税收入-各项扣除-以前年度亏损
间接法
在会计利润总额的基础上加或减按照税法规定调整的项目金额后，即为应纳税所得额。
应纳税所得额=会计利润总额±纳税调整项目金额
税收调整项目金额包括两方面的内容：一是企业的财务会计处理和税收规定不一致的应予以调整的金额；二是企业按税法规定准予扣除的税收金额。
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